下午的时候，叶子轩把几个头牌歌姬找来开会，要求创意出几种新的歌舞。
可以是宫廷舞，要求舞姿闲婉柔靡，迅飞体轻如风，在优美典雅中，让人沉醉其中。
可以是风月舞，要求细腻委婉，腰姿婀娜，盈盈回眸，能让万人断肠。
模仿别人歌舞，模仿别人的动作，几个头牌歌姬有一定的能力。
但要她们去创作新颖的歌舞，就有点赶鸭子上架——难为人。
如果要她们去模仿“琼楼玉阁”的那些异域风情舞，还是可以办得到。
问题是，一个模仿的歌舞，根本无法与原汁原味的相媲美。
而且，很多人都爱贪新鲜，对外来的东西，不去判断好与坏，只求一个满足和一个好奇。
小会议开得并不顺利，归根结底的原因就是，在头牌歌姬的脑子里，从来就没有“创新”这一想法。
或者说，是时代背景的原因，导致她们并不愿将青春浪费在这方面。
叶子轩不是什么贪婪蛮横的老鸨，也不是现代那些爱巧施诡计祸害人的所谓的“大姐”。
她正当经营生意，正当聘请从业人员，从不强迫他人替自己做事，所给的薪资，都是通过恰谈达成。
她没有谩骂这几个头牌歌姬，反而是自己揽下任务。
然而，叶子轩只是一个会做大生意的老板，并不是有舞蹈细胞的天才。
在没有办法的情况下，叶子轩打算借助一个人的力量来解决难题。
对于风无影来说，他所掌握他人的个人信息，大到各行各业有头有脸的人物；小到下九流的顶尖人物，他也如数家珍。
出于自身利益，彼此关系又非常的密切，风无影自是毫无推辞之理。
但任由别人翻阅机密档案，则会犯了失职之罪，更不是风无影这种人会犯的错误。
所以，他亲自挑些有用的档案给叶子轩翻阅。
翻阅的过程中，发现一些异国的名厨和名菜很有名堂。
可问题是，千里之遥，远水救不了近火，就算重金聘请，也没那个时间去等。
正有些失望的时候，档案中一条信息引起了叶子轩的注意。
“九雨贵诚”客栈的开张、经营、持有者……等等这些，整整有四张纸的篇幅。
最后一页记载的各式菜谱，里面的很多菜名，叶子轩简直是闻所未闻，见所未见。
而这些特色菜，都是来至龙羽诚这个人所“发明”。
这可以说是自己人，而且，此人就在尚武学院。
叶子轩顿时喜上眉梢，决定明天就去一趟尚武学院。
四月十九日，卡尔回来了。
格蕾丝和斐奥娜听说五姐妹要参加‘诗舞大会’，觉得很有意思，自然而然的打定主意去凑凑热闹。
因此，她俩跟着五姐妹一起扎进了凉亭书院。
卡尔和龙羽诚就不同。
一个不愿意去，一个又是大老粗，两兄弟即使去了，也会被鲁时文赶出来。
女人就不一样，姐妹多了，把男人暂时搁在一边，各玩各的实属正常。
短暂的自由和解放，弥足珍贵，两兄弟都觉得应该到处逛逛，找找乐子。
不如人愿，冥冥之中注定不是享福的命。
叶子轩的突然出现，彻底打碎了两兄弟挥霍的计划（也可以说是大哥想霍霍一下兄弟的计划）。
说明原因和来意。
叶子轩立刻给出了极具诱惑力的回报，这足以说明她对饮食行业方面，有非常超前的头脑。
但凡一个大的饭店，以发工资的形式请厨师，其弊端多得很。
厨房老大也是拿死工资，他会卖力气把自己的本事拿出来，绝不会认真去管理厨房。
都是各路“神仙”，谁也不理会谁，谁也不说谁，乐意帮忙就帮忙，不乐意帮忙就翘二郎腿。
在生意非常好的时候，有些档口菜少，没事干；有些档口菜多，忙不过来。
这样一来，往往会出现厨房有人，菜又出不来的情况。
你老板着急也没用，人家拿那份薪酬，就干那份工作，想要人多做事，除非加钱。
而以承包的形式，把整个厨房包给一个团队，它的好处就多得多。
要知道，一个团队的厨房老大，他所叫来的人，都是一些指挥得动，又很熟悉的厨师。
无论饭店的生意多忙，厨房老大都能合理的调动和安排人手做事。
实在不行，他还会从外面临时抽调几个朋友来帮忙。
只有这样，才不会出现厨房人多，又出不了菜的问题。
团队承包厨房也有它的弊端，主要表现在菜系的单一和特色菜的创新能力，这两个方面。
所以，一个水平非常高的大厨，会做生意的老板，都会想方设法的把人留住。
叶子轩给出的报酬条件就是，营业收入百分之十五的分成。
这是非常吸引人的条件，不是每个大厨都有这种待遇；也不是每个大厨都敢应承这种报酬方式。
这是有要求的，拿饭店一年的营业收入除以十二，得出的数值作为基本标准。
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！只有营业收入超过了基本标准，大厨才能拿到那百分之十五的报酬。
如果营业收入达不到基本标准，那么，大厨就算是替饭店白干一个月。
要是碰见的老板大方一点，也许会给一点点的生活费。
龙羽诚在原来的世界，也见过一个大厨以这样的方式来拿薪酬的。
而且这个大厨拿的是十分之三的分成，不知道是运气不好，还是厨艺水平不到家，生意就是不温不火。
到头来，老板稳赚不赔，大厨就倒了霉。
明明一个月能拿三万的工资，却只能领到三千的安慰工资。
之后，合同一到期，这个大厨连老板的致谢宴都不吃，扛着自己的行礼走人。
龙羽诚一口应承叶子轩，并不是报酬有多吸引人，而是因为交情和这件事情具有挑战性。
能挑战各路名厨，在原来的世界是不敢想的，它受到等级证书和各方面因素的限制，达不到公平竞争的要求。