金飞跃倒不是质疑，毕竟这是和他毫无利益瓜葛的事情，只是在心里面进行初步计算，就为赵长安的野心感到震惊。
同时也算是作为朋友，对赵长安的一个善意的提醒。
对于金飞跃的疑问，刘奕辉一时还真有点回答不上来，实际上别说他，在场的临安集散中心的高层，也都回答去不上来。
不过初步的堆满以及一年至少四次流转的基本计算，在他们心里面多多少少都有着共识性的估算。
至少需要一百亿以上的年销售额，才能支撑起一期的优秀仓储。
要知道整个临安地区629万人口，去年的GDP才1568亿。
也就是说他们想要通过目前这0.216平方公里的土地，三四百员工，做出来相当于整个临安市十五分一GDP的销售额。
而且还是网络上进行的卖家和买家完全不见面的隔空销售，这种别说在国内，就是在欧美西方发达国家，也绝对是非常超前和具有幻想力的新商业模式。
所以随着金飞跃的询问，其实也等于一语道破了他们一直以来心里面的自我职业的怀疑和忐忑。
听到金飞跃的询问，赵长安当然注意到了刘奕辉，祁小琴，这些临安团队脸上的神情。
其实不用他们和他说他们心里面的怀疑，赵长安只是通过他手里面掌握的集散中心的一些数据，就可以大致知道。
小主，这个章节后面还有哦，请点击下一页继续阅读，后面更精彩！在今年阳历九月之前，整个一纳米系的招聘工作，尤其是往上走的需要优秀员工位置的招聘，一直都是个问题。
唐霜对招聘的要求非常的严格苛刻，只要位置稍微像那么一点点的事，就要求最低一本高校应届毕业生，而且这只是得到面试的机会。
在之后的面试中的淘汰率，也是非常的高，然后就是三个月的实习期，也同样如此。
不过总得来说，一纳米总部及其所直属的高科技分公司，总算是强差人意的招满了七七八八的人力需求。
然而在赵长安同样重视，需要大量计算机领域精英的临安集散中心，则是根本就收不到什么像回事的求职简历。
之所以这样，就在于这些天之骄子们，都不看好这个互联网销售。
按道理他们都是才下学的对市场上职业前景你不了解的嫩鸡，又是一个个自命不凡野心勃勃，最容易接受新事物，为什么却接受不了一纳米临安互联网交易集散中心这个模式。
只能说明他们的择业选择，受到了来自家庭，老师，网络BBS，以及社会上那些媒体对集散中心的负面评论。
包括在九月份之后，一纳米一举成为国内应往届大学毕业生和研究生最想进入的互联网高科技企业，公司收到的求职简历简直就是全国各地天南地北清北交大人大成堆，即使往常不被一本大学生们接受的地推职务，都有211高校的大学生们竞聘。
然而对于一纳米临安互联网集散中心，刘奕辉这边的招聘可以说，依然是门可罗雀。
究其原因，还是集散中心对求职者的能力要求很高，而有这个能力和学历的大学生们，却都不看好这个项目。
所以可以说是始终遇冷。
(本章完)
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