很快，消息就传遍了整个招商局。
所有人都是兴致勃勃，加班好啊，他们就喜欢加班。
以前对加班没兴趣，现在却只想多加点班，有时候周志高还会自掏腰包给大家整点福利，点心或者奶茶之类，经常会给他们点。
“终于可以加班了，我等这一天已经很久了。”
“是啊，想加个班都那么难，实在是让人难受得很。”
“周局长什么都好，就是这日落原则我不怎么喜欢，其实我最喜欢加班了。”
“你们就别得了便宜还卖乖，能有就那天是大家的福气，别的部门可都羡慕得很。”
“..................”
大家都笑了，周志高能成为他们的局长，确实是他们的福气，以前的那些局长简直恨不得趴在他们身上吸血，哪里会考虑他们过得怎么样。
现在的周志高对他们嘘寒问暖不说，还会自掏腰包请客，这样的好领导谁不爱？
还有最重要的一点，他们跟着周志高可以有更好的发展，因为周志高一直在教他们做人做事，一切以人民群众为本，同时又教他们如何与领导干部打交道。
一句话说到领导干部的心坎上，就可以让领导干部更加喜欢他们，从而给他们更多机会。
所以每当周志高以身作则，并传授他们一些经验和学习方法的时候，总能得到他们高度认可，生怕漏了什么，从而自己落后别人。
真心想进步，且愿意为人民群众服务的同志，周志高从来都不会吝啬。
只要他们愿意学，随时可以去找周志高，在不耽误周志高处理政务的前提下，既然上是知无不言言无不尽。
这就是周志高对他们的态度，几乎对他们好到没有话说。
也因为如此，周志高在大家的眼里，已经不只是一个领导干部，而是他们的老师，指明人生方向的导师！
有着周志高这么细心的教授东西，要是还不能学到点东西，没法提升自己的能力，那他们就真的和废物没有区别了。
现在招商局还没有新的副局长顶替孔先令的位置，但他们知道，这个位置应该是由周志高来挑选，然后再由郝书记审批通过上报市里，也就是说基本上完全是由周志高说了算。
上面的郝书记与市里的组织上领导，不会无缘无故卡着，除非是被提报的人有问题。
但能让周志高看重的人，可能会出问题吗？
所以，那些已经有机会触及到副局长之位的副科长们，个个像打了鸡血一样，只盼着自己能得到周志高的青睐，从而转为正科，胜任副局长一职。
也就是在这样的氛围中，你不努力就得被别人赶超在身后，你不努力机会就是别人的，所以本来不想拼的也只能拼，总不能当一个吊车尾吧？
尤其是不愿意付出任何东西，没有经过努力就成了摆烂吊车尾的那种人，说不定就会被赶出招商局，这是他们无法接受的结果，所以必须得拼才行。
招商局的待遇太好，没有谁愿意离开招商局，甚至他们把被赶出招商局视为耻辱。
有了这么强的集体荣誉感，招商局自然是越来越好，不可能变差。
周志高也没想到，因为周六加班一事传开，不但没有打击大家的激情，反而让他们更加有干劲，一个个的和打了鸡血似的，各种服务不但到位，甚至还主动帮投资商走流程，催促别的部门好好配合。
要是哪个部门推三阻四，他们直接搬出郝利民与刘晓雅，说是他们发话要大力发展化安县的经济，然后各部门就变得乖乖配合，不敢有丝毫阳奉阴违的行为。
因为他们不敢得罪县委书记和县长，得罪了这两位，不就等于直接给自己在化安县埋下地雷，随时会将自己炸成粉碎的那种。
想要从化安县走出去，再次有所进步，就得乖乖的配合两位县领导的命令，而且这还不是什么坏事，完全是为了发展化安县经济，就算是告到市里去，也是那些不配合的部门同志自己有问题。