秦局长被吓着了，惊叹道：“乖乖隆地咚！一个老师傅教一个待业青年，这代价谁花得起呀？这不太现实吧！”
黄道舟肯定道：“这代价值，真能做到一对一教导，只要不是太笨的至多一百天，这三十个待业青年就能自己开机器加工产品。”
“你应该是对你们厂充满信心啊！是不是考虑一下循序渐进？你们可以先招十五个待业青年，一百天后再招十五个。”
“我知道，这是秦局长您和诸位领导们关心我，但是请领导放心，我能够拿到更多销售合同，招三十人就是准备执行两班倒，只招十五个，人手不够排班。”
“哦！是这么回事啊！你下个月的合同已经签了多少家？一共能产生多少销售额？”
黄道舟是做过会计的，当然知道数据最能说明问题。
他立刻把这段时间签到手的销售合同拿给秦局长过目，几个领导传阅后，合同落在李科长手里。
他这个老财务随即噼里啪啦打起算盘，然后惊叹道：“老黄啊！你太不简单了，这个月和下个月加起来要生产三十万的新产品啊！”
钱普义道：“两个月三十万，一年应该是一百八十万的产值，加上液压元件的产值，妥妥的超过两百万。确实不简单。”
黄道舟道：“嗯！你们的估计八九不离十，我由于生产能力所限，有些合同不敢签，推了。”
秦局长瞪大眼睛道：“你这话里的意思是，你们生产的全力牌阀门、水龙头已经是供不应求？”
“不不，秦局长，您误会了，不是供不应求，而是打开了销路，潜在需求单位多，我们的产量跟不上，有些合同没法签！”
“这不就是供不应求吗？”
“有些类似，但是……”
“别但是了，哈哈，太谦虚了就是骄傲啊！哈哈哈……”
“秦局长，我们厂准备请三十个退休师傅教徒弟的事您同意吗？”
“我肯定同意呀！不知道党委其他同志是什么意见。”
同样是党委成员的李科长立刻举手道：“我支持！”
常务副局长钱普义也道：“我大力支持！”
另外几个领导也纷纷举手赞同，这就意味着这个提议经过局党委研究后一致通过。
秦局长道：“同志们，县里就业压力太大了，领导们都知道我们物资局效益好、吃香，一直在要求我们招工。
我看这样，今天下午我们就上报五十个招工计划，三十人安排在液压元件厂，二十人就按照我们开会研究决定的单位安排工作。”
“嗯！这样安排好得很，我们局这回肯定露脸了，今年的先进集体跑不了。”
“我们局出这么大的力，仅仅拿个先进集体可不行，至少得给些实惠奖励有突出贡献的同志。”
办公室主任刘胜利心领神会，道：“秦局长，我今天下午就跑人事局，保证三天内把黄道舟同志的副科级职务敲定！”
秦局长装出吃惊的样子道：“啊？这不是党委会早就通过的事吗？怎么到现在还没办好？”
刘胜利解释道：“手续繁琐，我来来回回跑了十几趟，总算差不多了！”
“刘主任，你再负责一件事，老黄家四个农村户口呢，他为咱们局、咱们县作出这么大的贡献，完全可以考虑解决他的家属、子女的户口问题呀！”
“报告秦局长，是有这样的政策，黄道舟能够为咱们县解决三十个工作岗位，够格享受政策优待。