冷枫和上官晴拿出手机，相继趁着低价买入一些股票。
刚买完股票，办公司的门突然推开，然后路晨带着陈经理走了进来。
“陈经理，有事吗？”上官晴虽然也是部门经理，但她是医药分部门的经理，而陈经理却是更高一级的集团部门经理。
“这个人违反了公司制度，我们人事部决定开除他。”陈经理说着将一张辞退信递给上官晴：“上官经理，签个字吧。”
路晨听到陈经理的话，高兴的差点跳起来，这可真是报应不爽，没想到冷枫竟然惹到了陈经理，这下子还不滚蛋？
上官晴闻言大惊，她看着陈经理道：“我需要一个理由，他违反了哪一项制度？”
“怎么？我们人事部的处理，你有意见？”陈经理板着脸怒道。
“不好意思，如果你不说出理由，那么这辞退信我不会签字。”上官晴将信递还给陈经理说道。
陈经理的表情犹如雷雨天的乌云，他没想到上官晴竟然会护着冷枫。如果上官晴不签字，那么就算他是人事部经理，也没有权利强行赶走冷枫。
“上官经理，你确定要这么做？有些事，我建议你睁一眼闭一眼，免得遭到连累。”陈经理冷冰冰的威胁道。
上官晴又岂会害怕陈经理？她冷冷说道：“如果你有把柄，可以把我一块辞退。”
“好好……你有本事。”陈经理气的直哆嗦。只不过他很清楚，他没有资格直接辞退经理级别的员工。
更何况医药部门还是段佳怡的直属部门，想要开除医药部的经理，绝对要经过段佳怡的同意。
带着愤怒，陈经理转身走了。路晨见状，眼神里的喜悦荡然无存，没想到上官晴竟拼着得罪陈经理也要保下冷枫。
“上官经理，你这样不值得。人事部既然要辞退冷枫，一定是有道理，你可别被连累。”路晨劝说道。
“出去。”上官晴对冷枫有笑脸，对其他人可没那么和善。
路晨被赶出去以后，上官晴对冷枫问道：“你怎么惹上他了？”
冷枫把刚才的事情说了一遍，而后上官晴冷哼道：“这个老家伙还真是死性不改，当初我来应聘的时候，他也曾口出不逊，不过段总破格录取我，他这才没机会骚扰我。”
“我还有事，先出去一趟。”冷枫记得段佳怡让他去一趟，所以跟上官晴打了一声招呼离开了。
段佳怡的办公室里，陈经理对段佳怡说道：“段总，医药业务部冷枫跟上司上官晴存在不正当的男女关系，经过我的调查，上官晴以职务权利，为冷枫虚报业绩。”
段佳怡闻言，眉头紧皱起来。冷枫跟上官晴存在不正当关系？上官晴为冷枫虚报业绩？
冷枫有没有业绩有关系吗？需要虚报吗？就业绩那点钱，冷枫能看在眼里？
如果陈经理说其他人，段佳怡也许就信了，但冷枫跟她朝夕相处，她会不知道冷枫的为人？
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