忙兑现之前的诺言，“小楚，三样基本的农具已经制作完毕，正好厂里的运输车在家，一会让司机给你送到大队上去。
剩下的开荒机器，需要等一些配件到位，才能继续开展进一步工作。”
“谢谢厂长，这可解决了我们大队上的大问题了，真是再好不过了。”楚恬忙站起身来，微微给邹厂长鞠了一躬。
邹厂长的笑容扩大，看到小楚的这个举动，觉得她到底是个年轻人。
也看得出来她是个实诚人，非常情绪谨慎。
他整个人都放松下来，才有点将她看成自己人的意思。
一个能为大队上的社员着设计农具并落实的知识青年，这么尽心尽力，算是很难能可贵了。
他们厂子留下这样的人才，算是捡着宝了。
这小楚要不是下乡的，就是在京城那样的地界，也必定能够混出一番天地。
邹厂长将秘书支出去后，对楚恬说，“小楚，县里领导已经首肯各个农具可以适量生产。
填充一些各个公社的农具损坏的情况，咱们县里一共十多个公社。
咱们的农具至少每样还得生产1000多件，3种农具，就是3000多件。
你是带图纸带技术入职的，而且这些是你入职前发明创造。
咱们厂虽然小，但也不会让好小同志吃夸。
经过跟销售科的同志沟通，厂里决定每卖给公社一把农具，就给你提成1毛钱。
其他公社会限额采购，你们公社可以优先够买。”
楚恬当然没有二话，本来以为这些图纸能换些农具就不错了。
没想到直接换了一个副科长的名头，竟然给真金白银的好处。
没想到邹厂长这么厚道，实得惠的好处摆在眼前，不要的是傻子，她自然得高兴的应了下来。
还得把这个好消息告诉黄干事一声，让他心里有个数。
这是邹厂长表示对自己的看重，她忙道谢，“太谢谢厂里和厂长的厚爱了。
我会继续努力的，不断完善工艺质量管理资料，也会继续研发新型农业机器，让生产力再创新高。”
之后邹厂长又召开了机械厂中层会议，他让秘书知会王师傅、董师傅、孟师傅、程师傅、刘科长、销售科长等，参加了临时会议。
进一步研讨生产标准落实的可行性等。
会议期间，楚恬对其他人提出的疑问进行了相应的解答。
大家集思广益，经过讨论后，又删减了部分内容，迸发出新的智慧火花。
打算先在一个车间进行试运行、试管理，对员工进行更为精确的培训等。
正当这些领导头疼谁来掌握所有的条条框框，并作为首个全面学习，最后将其转换成培训知识呈现，而挠头的时候。
楚推提名了将孙杨，他是大学生，对学习新的行业标准更是驾轻就熟，他为人一板一眼更具钻研精神。
她觉得由他来实际指导工厂实际操作，能够更好的推行下去。
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