在三名少年忍者终于等到了自己带队老师的同时，木叶村的另一边。
还有一场改变了三个人命运的面试，在每个人回答了四个问题后结束。
“面试到此结束，关于结果，我们需要经过慎重的考虑才能决定，请三位回家耐心等待。”
芒星站起身来，客气的把三个面试者送出门去。
而随着他们出现在警备队的大门口，围观群众们又是一片骚动。
当然，身为忍者的勇太和鞍马红雀，并不会凑这个热闹，已经提前抽身离开。
但是初穗就不一样了。
热情的融入到人群之中，大声的吹嘘着自己在警备队里面试的经历。
“你们不知道啊，警备队那叫一个重视，一个队长、两个副队长一起，还有那个宇智波芒星，宇智波芒星你们知道吧，了不起的大人物！就这，四个人一起面试我一个人。”
……
虽然有些夸张，但是也是把这件事情宣扬了出去。
算是一件好事吧。
当然，警备队中的诸人，也不会在乎她说了什么。
现在他们正在进行下一项重要的任务。
“这三个人，哪个可以通过？”
宇智波刹那的手指点在三份资料上。
这就是说话的艺术了，不问怎么样，直接问哪个可以通过，给人心理暗示。
“三个人，代表了三个群体，为了扩大宇智波一族的影响力，我觉得有必要把他们三个全都留下。”
芒星还是坚持着自己的想法；
“非忍族出身的忍者，是目前村子里忍者群体的主体，也是我们宇智波一族最好拉拢的对象。”
“鞍马一族的忍者，作为村子里衰弱的小忍族，他们的待遇，也会影响到其他小忍族的态度。”
“至于初穗，我们需要借用她的嘴把那些警备队的‘光荣事迹’，宣扬出去。”
“但是初穗这个人，对于纠纷的处理方式，回答的不太行啊。”
虽然认可芒星的观点，但是这位中年妇女给宇智波八代留下的印象太过糟糕。
“让她去处理那些琐碎的事情，不就是给我们警备队抹黑吗？”
“无所谓，在我看来，这些人的做法都是一样的。”
在芒星看来，不管是新人也好，老人也罢，对于警备队的职责履行，都不是很到位。
最重要的是，没有明文规定的范畴。
而这，也是他们接下来要探讨的大事。
“最重要的不是选出合适的人，而是把人改造成适合警备队的样子，我们的下一步要做的，就是出台一套规定，既针对被管制的平民，也约束警备队人员的行为。”
前世，公元前两千年左右，便出现了人类第一部明文法《乌尔纳姆法典》，其后的三百年又出现了着名的《汉谟拉比法典》。
明文法的意义，在此不多做赘述。
那么火影的世界里有没有明文法呢？
肯定是有的。
但是那是火之国的法律，是封建王朝的统治者大名所管辖的领土上行使的法律。
聚居在自己村子里的忍者，作为一群“极道分子”、“战争佣兵”，当然是没有自己的明文法规，有的只是约定俗成的习惯法。